不忘初心牢记使命批评与自我批评三篇 【党团范文】

　　不忘初心，牢记使命是以同志为核心的党中央统揽伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想作出的重大部署。若吧网为大家整理的相关的不忘初心牢记使命批评与自我批评，供大家参考选择。

　　不忘初心牢记使命批评与自我批评

　　学习“谭旭光同志在指导权属公司“不忘初心，牢记使命”主题教育工作会议上的讲话”的。集团公司进一步在四个方面下功夫的要求。我通过对照会议要求和会议精神精神，我认真分析自己存在的问题与不足，从自身找原因：

　　一、存在问题：

　　1、学习上还不够注重，理论水平还不够高。有时只顾忙于一些具体的工作，自觉主动地挤时间学习还不够，闲时学得多，忙时学得少，学习还浮在表面，还没有达到应有的深度。比如对学习强国的答题活动不能坚持不懈的完成。

　　2、对待工作的标准还不够高。对待工作有时只满足于认真完成领导交给的任务，常常只是根据领导布置的工作，说一步走一步，开拓意识还不够，常常求稳怕乱。

　　3、在工作上积极主动性不够强，创新还不够多。在工作中领导叫干啥就干啥，不够积极主动，缺乏灵活机动性。

　　4、平时只顾忙着尽力去做好本职工作，不太注意周围发生的事情，对自己关系不大的事还不够热心、不够主动，对各个微信群的能容不够重视，与其他员工交流还不够。

　　二、整改措施

　　本人在各方面存在问题，原因是多方面的，有主观因素，有客观影响，有内因也有外因，但究其根本，还是主观因素在起作用，所以今后要努力改进。

　　1、加强政治理论学习，争取坚持每天完成学习强国、灯塔在线等学习任务，把这变成自觉的行为。

　　2、加强业务学习，努力开拓创新，吸取先进的教学经验、方法，树立先进的教学思想和教学理念。切实转变观念，提高创新意识和责任意识。

　　3、在工作中要积极主动地参与，认真仔细地研究，不断地解放思想，大胆地创新实践，努力探索。

　　4、平时要多和其他同志多交流，要倾听同志们的想法和建议，要热情主动地关心公司的大事和小事。

　　总之， 通过学习，自己在思想深处进行了认真的反思，决心以此为契机，不去强调客观，以高标准、严要求地从眼前做起，从自身做起，真抓实干，改进工作，努力使自己成为一名优秀的共产党员。

　　不忘初心牢记使命批评与自我批评

　　自“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，我认真学习贯彻习近平总书记系列讲话精神，根据组织要求增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，对照自身工作、学习和生活的实际情况，深入查找自身存在的缺点和不足，明确了今后努力的方向，现将批评与自我批评情况汇报如下：

　　一、工作方面。能努力的完成领导安排的各项工作，但对某些工作想的不够细，处理的也不够细致完美。所以根据这些缺点和不足，在以后的工作中，我要做到多问、多学、多想、多做，为更好的完成工作，努力积累经验和知识。

　　二、学习方面。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育以来，我积极学习贯彻习近平总书记的系列讲话精神和党组织要求学习掌握的知识以便更好工作。通过这一阶段的总结和查找，我发现自己对有些内容没有学深学透，有些精神领会的还比较肤浅。所以，在以后的学习中的重点就是加倍的用心，把没学深学透的、没有完全领会的短板补上。同时，学好、领会好新的精神和知识。在今后的工作和学习中能做到学以致用。

　　三、生活方面。因为性格的原因，我感觉自己还没有完全融入到xxxx火热的集体生活中，但我有信心在xxxx领导的关心指导下、在xxxx全体职工的帮助和包容下、在我的努力适应和改变下，我会尽快的融入进林场的工作和生活中。

　　以上是我认真剖析自己在工作、学习和生活中的不足和缺点，希望领导和同志们能给我宝贵的指导和意见，使我能更好、更快的改正缺点，弥补不足。谢谢大家!

　　不忘初心牢记使命批评与自我批评

　　各位领导，同志们：

　　按照公司政工部下发《通知》的要求，我紧紧围绕“不忘初心、牢记使命”这一主题，结合自身实际，认真总结了在思想、廉政、纪律作风等方面存在的问题，深入剖析问题根源，开展自我批评，作简要发言。请各位领导、同事批评指正。

　　一、存在的问题和不足

　　1、在思想作风方面。对当前行业工作的严峻形势认识不够全面，受习惯思维的影响，工作缺乏创新性。主要的根源是考虑工作时担心造成干部职工意见，管理不够大胆。学习上缺少钻研精神，没有深层分析思考问题，不能较好地指导实际工作。

　　2、在廉洁自律方面。始终遵守各项廉政规则和工作纪律，认真学习各项《准则》、《条例》，没有违反规定的问题，但还存在对自己要求不够自觉、不够严格的问题。

　　3、在工作作风方面。面对新形势下许多新知识、新问题、新情况掌握不够、研究不够，对新知识的学习缺乏自觉性，认识不到位，有满足于现状和现有水平的思想。在平时的工作中，主要精力放在各种任务指标的完成上。对出现产品质量问题不能及时很好的解决。

　　二、存在的主要问题原因分析

　　1、一是理论学习还不够。表现为学习上的零碎不系统，重实践、轻学习的倾向，没有坚持积极主动系统学习分管业务的理论知识。没有进一步的深刻理解学习的专业知识，缺乏“钻研”的刻苦精神

　　2、工作中主动创新意识不强。在工作上虽然有改革创新的意识，但实践的力度较小，还往往限于惯性思维和经验主义之中，处理问题的能力和工作的综合素质还有待进一步的加强。

　　3、工作作风还不够扎实。有时在工作中遇到问题分析不够全面。

　　三、今后的努力方向和整改措施

　　1、加强学习，提高素质。一是加强对分管业务的领导能力，加强相关政策学习。进一步提高对当前形式了解，并自觉用于指导实际工作。二是加强专业知识的学习提高管理能力。特别是加强工艺、质量等方面专业知识的学习，达到学以致用的目的。三是坚持天天学习，不断提升自身修养，做到勤学习、善思考、勇创新。

　　2、转变作风，积极工作。全面贯彻学习党的十九大精神，不断转变观念、与时俱进，创造性地开展工作。同时还要加强业务知识学习，增强自己的工作能力，通过学习积累经验，不断提升自身应对新情况、新问题的临场应对处置能力。一是严格遵守国家法律法规，公司、分厂的各项规章制度，全面落实公司下发的各项会议精神和各项通知要求。二是向身边的同志学习好的管理方法，逐步形成一以贯之、狠抓落实的管理风格。宣传利用政策，调动职工自觉参与管理，养成良好习惯。三是进一步抓细、抓实分管的各项业务工作。四是要经常与职工交流，听取他们的意见和建议。

　　3、坚持廉洁奉公，提高自身修养。一要始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己。时常对照党章，对照党员和党员领导干部的标准，时刻反省自己，勇于正视错误，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，真正做到"理想常在，信念常驻，宗旨不变，本色不褪";二要树立廉政就是政绩的观念，严格规范自己的行为。从小节做起，严于律己，自觉保持廉洁情操，做到干干净净办事，清清白白做人。自觉接受群众监督。三要加强道德修养，明是非，辨善恶。